为什么越来越多的年轻人想往体系体例内工做?

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披着凉皮的糖
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体系体例表里,我别离待了良多年。

待在体系体例内,是生活量量好坏的问题。

待在体系体例外,是保存的问题。

良多时候,体系体例内的极度人道化,大多成立在花他人钱的根底上。

体系体例内也合作猛烈、加班加点、披星带月、钩心斗角,

不外,假设本身诉求不高,他人食肉,本身饮汤,大可躺安然度余生。

再有,即便非得斗,还输了,也能够逃跑,

有各类体系体例内能承受的办法逃跑,曲到天荒地老。

在体系体例内,年龄越大、资历越深,越有本钱傲视寡生。

体系体例外的艰苦,那是市场合决定的,也是轨制所决定的。

体系体例外能让人早早实现财政自在,时间自在,

只不外,与体系体例外的大大都人比力起来,微乎其微。

体系体例外,好一些的公司,收进会高一点,

大大都公司,比起体系体例内的不变和其它福利,

时间越久,差距越大。

体系体例外,年龄越大,忧愁越重,要想躺平,只要两条路。

财政自在或者被裁掉。

为什么那么多人会在体系体例外呢?

要么进不了体系体例内,

要么平台婚配不了本身的野心,

有诗和远方,总想扬帆远行。

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