近日，上海和平饭馆因发作了一次通俗劳资纠纷而衍生出一次“临危不惧”奖，劳资纠纷竟成了敌我矛盾，可谓是开天辟地，谓全国之大稽。
因为和平饭馆在为员工交的公积金，养老金，填补公积金，填补养老金时，锐意部门少交，势少降低了员工的养老金基数和退休时公积金返迂额，间接损害了每位员工的应有利益，同属锦江集团的锦江饭馆和新锦江饭馆在往年和本年已补齐该欠缴款，而和平饭馆迄今全无消息，“原因不明”。
有位员工即将退休，想在办退休手续前零丁把此事结清，或因企业有难处而许个许诺也行，那个愿求合情合理，有丝毫过份吗？想不到在多的协商中，饭馆人力资本部陈总监不是推委诡辩就是各式恫吓，一再回绝打点此事。该员工面对此事，不能不延办退休手续，等待进一步沟通，而那位陈总监非但不与该员工沟通，协商以求处理，反而立即扣发其工资，并放话：“不办就扣工资，没什么可筹议的，后果一切自傲！”各人都清晰，如今通俗苍生就靠点微薄的工资养家糊口，和那些榨尽苍生血汗的能比吗？几天后，该员工携家属主动往饭馆找陈总监沟通，在论理时发作了肢体接触，一旁在场的有四位启齿相劝，此乃是“临危不惧“奖的泉源，陈总监非但不考虑前因后果，不往设法善后，而恶人先起诉抉择报警。差人来后一听工作因由，立即就明白答复那是你们本身的劳资纠纷，我们不介进。陈总监照旧不依不饶，说他人打他，非要报警处置，差人无法，只好将他和当事人带到警署处置——那里还有段插曲，可能日常平凡陈总监日常平凡指导架子惯了，坐警车还要夺驾座，可悲之至，在警署，还有几个员工自愿为当事人出证，而他竟无人陪送，同情之至，指导做成那个德性，碰死也不冤啊！
通过查询拜访取证，警署当即处置定见为：陈某先扣工资是错误的，应予悉数发还，欠交的“四金“也应补上，该女同志把退休手续先办了吧。然后让陈某当着差人的面写下许诺：发还克扣的工资，先行处置改员工的“四金问题”。工作到此理应算处理了吧，可那位陈总监还不安生呢。
陈总监回饭馆后，在店务会上公开造谣说：“差人说了，假设她（指该员工）不办手续，就把他们拘留起来，所以她只好乖乖的办手续了！“同时还颁布500元，1000元的“临危不惧”奖给四个在场相劝而又不肯往警署做证的手下，以示其顺我昌，逆我亡的地痞腔势，无语了，他说那话时，完全无视事实，不忌黑白，也不想想他在警署留下的笔录，许诺，极品下三滥啊！婊子不如啊！实的，人家靠劳动挣钱，不像那位总监，人前人后双面人，连有证有据的事实能够推翻抵赖，凭空造梦，竟然在堂堂和平饭馆的店务会上厥言大放，老总们，你们又被骗了，该总监的道德低下，可谓是人渣了，怪不得从警署出来，他一再恳求当事人不要声张，本来是阴谋早就展开了。
临危不惧，是指庇护国度和人民群寡利益而掉臂本身生命安危的行为，而和平饭馆此次创颁的“临危不惧”奖，是原则的淘糨糊，是用各人的钱往称心个别势力的卑鄙欲行，宣示倒置的存在与横行，是对劳资两边的嘲笑，是对法令的鄙视和踩踏，是对饭馆全体员工的欺侮，至于获奖的同志，你们拿了心愧无颜，不拿此后的日子不会好过，陈总监“一箭数雕”可谓阴损。
和平饭馆那几年的行为，至尽还有小我不中行的进字上访，假设有如许卑鄙，毒恶的指导，相信会惹出更多的各级上访。劝说此人，你能够自得一时，但不会逍远一世，崇高与龌龊，美妙与丑恶是不克不及更变稠浊的，人在做，天在看，试问，你们比陈良宇，比末被告倒的前长江集团董事长焦自纯又若何？
陈毅的典范诗句各人都记得：不是不报，时间未到，时候一到，通盘报销！