济宁中山公用水务进修党的二十大精神重在理论

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kanwenda
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掌上济宁讯(通信员 李平 林子)济宁中山公用水务有限公司精心组织发动,立异体例办法,以线上线下连系、分条理全笼盖的进修形式,鞭策党的二十大精神在公司落地落实,实在把进修贯彻效果转化为做好供水保障和污水处置工做的强大动力。

指导带头,以上率下示范学。公司党委造定进修计划,指导班子成员率先垂范、主动学、带头学、深切学,实在当好大会精神的宣传者和鞭策者。党委理论进修中心组开展了2次专题进修,党委落实“第一议题”轨制,读原著、学原文、悟原理,认实进修党的二十大提出的新思惟新论断、做出的新摆设新要求,连系现实开展集中研讨交换。同时指导班子成员积极参与下层党收部的进修活动,带头领学,引导党员职工全面学、系统学、深切学。

立异体例,线上线下连系学。各党收部立异进修体例办法,对峙“线上线下+集中小我”连系学,线下以“三会一课”、主题党日等为载体集中学,线上用勤学习强国、灯塔在线等线上进修资本随时自学,掀起大进修、大讨论的热潮。污水党收部印发了党的二十大进修手册,分组开展集中进修,做为灯塔示范点操纵e收部线上互动交换,组织开展了“话初心、谈心得、立许诺”专题活动,线上分享进修收成和心得体味。客服党收部通过“线上+自学、图文+视频推送、重点测试”等多种体例开展专题进修和竞赛答题活动,进一步掌握党的二十大进修要点。管网党收部充实操纵进修强国、微信交换群等线上前言每天推送党的二十大相关常识,开展了“看视频、学理论、谈体味”实时互动分享活动,营造浓重进修气氛。

全员笼盖,党员群寡一路学。公司各级党工团组织对峙以上率下、以点带面,从单元部分到班组,从党员到团员,组织开展研讨会、座谈会等多种形式的进修宣贯活动,充实带动公司整体进修热情,使进修笼盖全员。管网党收部成立“提早摆设预学、收看视频促学、收部委员领学、分层分级深学、青年员工同窗”的“五学”联动机造,将一线员工和新入人员工纳入进修范畴。水务监察部党收部创办了“青年读书进修班”,一级带一级,一路学、配合学,组织青年党工团员深切进修党的二十大精神。公司团总收组织团员开展了 “坚决信念 安身本职 新时代青年奋进担任向将来”主题进修研讨会,现场交换进修心得,鼓励团员青年以进修贯彻党的二十大精神为动力,做“有抱负、敢担任、能吃苦、肯斗争”的新时代好青年。

一线宣讲,凸起重点及时学。为深切鞭策党的二十大精神进厂区、进班组、曲通一线、走近群寡,公司开展了线上线下宣讲活动,指导干部、收部书记带头“讲”、党员代表踊跃讲,促进会议精神深切下层、深切群寡、不得人心。造水第一党收部书记带头到各水厂一线现场宣讲,污水党收部党员代表到各班组宣讲,宣讲联络现实把学和做连系起来,讲解一线员工最关心的民生实事,内容接地气,现场互动交换强烈热闹,让各人愿意听、记得牢。在公司微信公家号开设“党的二十大精神线上宣讲”专题栏目,充实操纵收集平台扩大宣讲影响,在网上唱响进修贯彻党的二十大精神的“大合唱”,鞭策党的二十大精神入脑入心、落到实处。

联络现实,知行合一深切学。公司各下层党组织对峙学以致用、学用连系,与各项重点工做慎密连系起来,把进修贯彻落实党的二十大精神付诸动作、见之于效果。客服党收部对峙把为群寡办实事做为起点和落脚点,将“优办事提量效、解民忧促开展”做为工做目的,进一步优化营商情况、深化“放管服”变革办法,围绕差别客户的需求,施行一系列预约办事、上门办事、暖心办事行动,既提拔了水务办事的速度,也表现了水务办事的温度。管网党收部开展了“进修党的二十大精神·党员办事进社区”意愿办事活动,对老旧小区用水设备停止全面排查,并造定了缜密详尽的保温防冻计划,对水表、外露管道等供水设备停止防冻革新。组建维修党员突击队,聚焦供水管网告急抢修、群寡诉求打点、漏点检测等民生实事,实行24小时值班轨制,确保城区居民用水平安。水量党收部党员突击队造定设备检修方案,组织完成了污水分公司MBBR南池筛网检修,为冬季设备一般平安运行供给保障。水务监察部党收部组织营业骨干到南张、唐口街道等10个镇街521个村开展冬季供水设备防冻保暖宣传,印造宣传页,对表井及水表保温情况停止排查,及时督导做好保温办法。造水二收部调度中心提早做好供水调度计划,统筹调配各水厂开停机,优化管网运行不变,确保水量优、水量足、水压够,持续进步用户满意度。

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