一路来找茬：请看4张主持人图片，不异点有什么？
图1、何炅教师主持《我是歌手》
图2、华少主持《中国新歌声》
图3、公司年会主持
图4、婚礼司仪主持
4种场景主持配合点 ——— 手 卡
Q：手卡的感化是什么？
A： 手卡 = 【提醒器】, 提醒主持的流程、串词、活动、嘉宾介绍、特殊环节.......，能够说是主持流程和细节的把控。
有些场景的主持在听寡看来复杂琐碎，而主持人根据“地图”行事，那个地图就是手卡本次分享不是手卡，而是手卡背后主持流程。想快速提拔主持才能，必需服膺差别主持场景主持流程。用一句话总结：缺乏主持流程 —— 寸步难行；拥有主持流程 —— 畅行无阻
一场会议/活动能否胜利停止，跟主持人表示息息相关。当你羡慕主持人才情敏捷、妙语解颐，觉得整场会议：流利度、气氛、时间、环节.....都把控十分好。那申明主持人对会议主持流程掌控很好。若是让能明晰掌握主持流程，也能够在舞台上光辉万丈。
若何提拔主持才能？ 第二关键：掌控主持流程按照主持场景差别，大致分为4类：
1、礼节主持
好比：婚庆、升学宴、生日宴、庆典......
2、会议主持
好比：学术会议、表扬大会、工做会议......
3、赛事主持
好比：演讲角逐、文艺角逐、常识竞赛......
4、晚会主持
好比: 节日晚会（五一/十一/三八/七一）、迎新晚会、联谊晚会......
——主持场景差别，但主持流程有共性部，接下来分享：共性主持流程5大步调
主持流程5大步调： 流程第一步：详尽充实的筹办
1. 嘉宾介绍筹办：
A. 婚庆主持要领会：新郎新娘姓名、生肖、豪情履历、两边父母、证婚人
B. 公司年会主持要领会：发言人的部分、职位、对公司的奉献
C. 颁奖晚会主持要领会：颁奖人和获奖人根本信息、获奖原因履历
2. 活动内容筹办：
A. 一场会议/活动，有几人发言？
B. 有节目吗？几个节目？
C. 能否有道具？服拆格式颜色能否有要求？那个场所合适什么穿着？
3. 主持设备查抄：
能否需要歌曲、音乐？什么环节需要什么音乐？音响、设备、麦克的查抄
4. 精神形态筹办：
主持人凡是热情、自信、大气、喜悦，若何在主持钱快速调动本身的形态？若何调动现场听寡的形态？要筹办哪些台词调动形态？破冰、互动、控场？那些都要提早筹办好，不打无筹办之战。
流程第二步：设想并熟悉串词
第41篇文章，我们分享了提拔主持才能的第一关健：主持串词，让你看起来像主持人。主持串词呈现在3个部门：收场词、中间语、结尾语。
1、收场白：指收场主持时引入与活动目标、会议核心的引导词；
2、中间语：指嘉宾上场前、活动起头前引导词；
3、总结语：指嘉宾讲话后、活动完毕后、节目完毕后、或整体完毕时的总结性语言。
流程第三步：感映自主动
主持流程第3步凡是是：“感映自主动”5个部门
1、感激
好比：尊崇的列位宾客，亲爱的密斯们先生们！各人晚上好！今天我们欢聚在一路，踏着新年希望的钟声，配合迎来了一个安好、平和、美妙的夜晚！
起首请允许我代表XXX全体人员向您的到来暗示强烈热闹的欢送和衷心的感激!感激您在那个特殊的节日里选择与我们一路共度！一路庆贺！一路体验！共度那个美妙的节日！
2、欢送
好比：欢送各人能在百忙之中抽出贵重的时间来到 XXX ，对各人的到来再次暗示衷心的感激和欢送！谢谢你们！
3、毛遂自荐
好比：
（1）一个热诚的性格，一个自信的形态，以及一种让人亲近的觉得，那就是我，来自XXX 的 XXX
（2）很荣幸能有如许一个时机，让我站在那里和所有的伴侣了解，我是XXX，来自XXX
（3）十分荣幸担任本次会议主持人，我是XXX，来自XXX。 今天可以站在那里，心里十分冲动和感恩，感念上天阳光雨露，感恩大地厚德载物，感念国度协调引路，感恩父母养育呵护，感激列位指导对我的信赖与雕琢，同时更要感激在座的家人对我工做上的鼎力撑持与共同，恰是因为您的到来，令我们的会场充满无限的活力与活力！XXX在那里谢谢各人！
（4）我是XXX，来自XXX，人称：英俊潇洒、玉树临风、风流倜傥、高峻威猛、人称山崩地裂水倒流鬼见愁、美貌与聪慧连系、英雄与侠义化身、人见人爱、车见车载，为伴侣能够两肋叉倒，为美女能够叉伴侣两刀！
4、主办方介绍（无主办方可跳过此步调）
一场商务会议/活动都长都有主办方和承办方，若是只要一个主办方，按照要求对金主爸爸停止恰当的介绍推销。简单介绍主办方，那不是销售成交的场所
若何介绍主办方？可介绍：
（1）所有行业 （2）公司定位 （3）获得荣誉
（4）兴办汗青 （5）开创人 （6） 核心产物
5、活动介绍
指介绍本次活动/会议的目标和意义，以及提早预祝本次活动圆满、胜利举办。
流程第四步、暖场调动气氛
暖场调动气氛，为嘉宾上台发言或下一个环节停止预热，为下一小我/环节塑造受欢送、热情高涨的气氛。无论是酒桌吃饭、暗里聚会、贸易会议，都要有一种婚配的气氛。有气氛才气促进工作的停止，因为人被情况所影响，人也塑造情况。
暖场调动气氛，可利用：诙谐破冰、游戏活动、间接呼吁、话术引导、问话互动。那个环节十分表现一个主持人的控场破冰，调动气氛的才能。因为同样的主持人，换做差别的人来讲，分享的觉得和形态绝对差别。所以像提拔主持才能，那个板块要好好修炼。
同时有些场所纷歧定要调动气氛，需要给听寡下指令和规律，让气氛不要过于躁动。
流程第五步、引导/回忆/总结
1、引导：主持人邀请嘉宾上场前要对其包拆，塑造相信感和认同感。让听寡对嘉宾更欢送和尊重；
2、回忆：嘉宾发言后，主持人要对嘉宾发言停止回忆，下一个嘉宾(活动)起头前，仍然要停止嘉宾(互动)介绍。
3、总结：整场会议完毕时，主持人要停止大总结。
好比：
1、整场会议简单回忆梳理
2、现场情况描述（听寡形态、会议气氛）
3、会议活动目标和影响再次强调
4、对将来、对听寡的等待、祝愿
5、高峻上串词收尾
总结本文收成：
一、若何提拔主持才能？
关键2：掌控主持流程二、共性主持流程5大步调：
1. 详尽充实筹办
2. 设想和纯熟串词
3. 感迎自主动
4. 暖场调动气氛
5. 总结/引导/首尾“ 轩阳演讲，干货分享 ”
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