项目治理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

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东乐
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【课程布景】

在企业项目治理的理论工做中,若何确定好项目目标? 若何对工做范畴停止有效的筹谋? 若何协调差别的项目相干人及部分?使得项目运做协同顺畅,胜利交付功效。那些问题是项目司理及参与者必需面临息争决的。

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

本课程通过讲解、案例阐发、小组讨论、学员操练等授课体例,给你带来全新的思维视角,让深陷项目困扰的你蓦然回首、茅塞顿开。整个课程通过项目治理形式的导进,强调若何把项目治理的东西和身手利用到现实的项目工做中往,往处理项目治理过程中经常呈现的目标不明、范畴不清、进度挈期等详细问题。从而全面快速提拔项目司理和项目核心团队的项目治理程度。

课程将通过大量实战的案例阐发,介绍国际项目治理的十大常识范畴和详解启动、方案、施行、监控、收尾五大过程组,使学员在较为全面领会国际项目治理各大常识范畴构成的同时,重点进修整个项目标运做治理过程,掌握并练习训练此中常用的项目治理东西和身手,使之在工做中得以有效运用。

【课程对象】

公司本能机能部分司理、部长、项目司理、下层主管等。

【实战收获】

Ø 实战模仿成立和利用准确的项目治理流程;

Ø 学员掌握项目治理关键要素实战阐发办法:

Ø 搀扶帮助学员掌握利用项目章程造定目标的办法;

Ø 学员当堂练习训练项目目标确实立及工做合成的办法与东西;

Ø 学会利用甜特图及收集图对项目时间表进度停止规划;

Ø 掌握识别项目风险治理东西及风险应对办法;

展开全文

Ø 现场练习训练掌握项目组织架构及沟通模子;

Ø 学员利用项目治理常识对项目历程停止监控和收尾。

Ø 学员现场对项目停止总结和体味分享。

【运做体例】

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

【课程架构】

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

【课程规划】

第一部门:项目治理常识系统概述

1、项目治理根本常识

(1)通过现实案例导出项目标定义;

(2)优良的项目司理应具备的才能;

(3)项目五大过程组及生命周期的概念。

案例练习训练:项目案例阐发

学员收获: 掌握项目定义,理解项目标三要素,掌握胜利项目标揣度原则。

2、项目与运营

(1)比照二者的区别;

(2)项目标素质特征;

(3)对组织的影响

案例阐发:管道工的故事。

学员收获:深入理解项目和运营的素质特征的区别,掌握项目与运营之间的转换关系。

3、项目战术目标实战

(1)愿景(任务)与项目标关系;

(2)SWOT矩阵阐发;

(3)项目SWOT阐发。

实战:分组项目SWOT阐发

学员收获: 相干人需求探密的简易东西利用办法,沟通方案的造定。

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

第二部门:项目启动阶段:以末为始

1、 项目标胜利要素;

2、 胜利要素阐发东西;

(1) 识别项目约束;

(2) 动态关系利用;

(3) 若何应对变动。

实战:项目胜利要素优先级排序阐发;

学员收获:掌握梳理项目行业布景,营业动机的办法。

3、项目章程

(1)抉择项目及确定项目司理;

(2)项目里程碑的重要性及故事分享;

(3)项目标造约、假设的举例

互动:

1)案例进修,看录像

2)沙盘实战练习训练:项目小组划分、课堂项目启动,操纵模板东西造造项目章程

学员收获:学会确定工做目标,造定《项目章程》。

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

第三部门:项目规划阶段:运筹帷幄

1、WBS合成东西的利用

(1)项目方案的意义(故事分享:方案为什么重要);

(2)故事案例导进规划合成的构想;

(3)工做合成构造WBS造造示范及审核要点。

实战练习训练:

1)手工绘造WBS操练并讲评;

2)现实项目收集图绘造沙盘模仿;

学员收获:

掌握工做合成东西WBS的利用及评审原则,倾覆传统的工做方案体例。

2、WBS 在工做中的理论意义(分组闪现点评)

(1)若何倾覆传统的工做体例;

(2)WBS 与范畴的素质关系;

(3)交赋予验收

学员收获:全面掌握WBS 的理论办法与意义。

3、使命之间的逻辑关系

FS,SS,FF,SF。

4、甜特图

利用甜特图对项目工期停止规划。

5、进度规划

(1)收集图的举例讲解;

(2)关键途径法CPM的利用;

(3) 情景案例阐发若何利用关键途径法。

6、里程碑实战

(1)里程碑概念的误区是什么?

(2)若何停止里程碑规划?

(3)小结点评

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

第四部门:项目施行阶段:按图索骥

1、 项目组织架构阐发

(1) 本能机能型组织;

(2) 项目型组织;

(3) 本能机能型组织;

(4) 项目型组织;

(5) 矩阵式组织的好坏阐发。

(6) 本能机能型组织;

(7) 项目型组织;

2、项目沟通治理

(1)项目司理若何善用沟通体例;

(2)特殊项目相干人的区别看待;

(3)与客户沟通中的身手。

3、相干人沟通方案治理

(1)项目相干人概念;

(2)若何识别并停止分类?

(3)若何造定相干人沟通方案?

案例阐发:失败的跨部分沟通。

案例:若何有效倾听?

项目办理实战工做坊(实战练习训练+复盘萃取)

第五部门:监控及收尾阶段:承前启后

1、风险监控

(1)风险识别与注销;

(2)人们看待风险的差别立场;

(3)若何对待风险的四种应计谋略;

实战练习训练:识别本组项目标风险并停止评估,造定风险应计谋略及治理方案

2、项目收尾

(1)合同收尾法式;

(2)行政收尾的法式;

(3)组织过程资产累计办法;

(4)项目总结陈述;

3、复盘总结

(1)复盘的心法与技法;

(2)项目复盘的流程设想与施行;

(3)复盘产出转化为优势积存。

详尽课程请联络越臻征询

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