根据 新余市、县(区)重点中学(市职业教导 中心)教学工做需要，经批准，新余市、县(区)重点中学(市职业教导 中心)面向高校雇用引进教师155名，现就有关事项通知布告如下：
一、雇用根本前提
1.遵守宪法和法令;
2.，思惟程度 好、热爱教师职业、认实贯彻党的教导 方针、遵守教师职业道德;
3.具有优良的操行;
4.岗位要求的身体前提;
5.契合雇用引进岗位所需的其他前提;
二、雇用对象
1.国内高校2023届硕士研究生结业生(必需在本科或研究生条理所学专业为师范类，此中体育、物理学科能否为师范类专业不做要求)，具有硕士学位。
2.国内承担有公费师范生培育提拔 使命的师范大学2023届师范类专业(此中体育、物理、计算机、电子商务学科能否为师范类专业不做要求)本科结业生，具有学士学位。
上述结业生必需在2023年7月31日前获得本科及以上学历学位证书，以及在2023年8月31日前获得高中及以上与雇用引进岗位学科一致的教师资格证(新余市职业教导 中心为高中、中职及以上与雇用引进岗位学科一致的教师资格证)。
三、雇用岗位、人数及前提
1.雇用引进单元、岗位、学历、人数、专业等方面详细前提(含报名岗位代码)详见《新余市、县(区)重点中学(市职业教导 中心)雇用引进教师岗位信息表》(附件1、2)。
2.体育、物理、计算机、电子商务学科非师范类专业以及新余市职业教导 中心〔工业机器人、数控(机电一体化)和电子商务教师岗位〕专业分类按江西省人力资本和社会保障厅编印的2022年版《学科专业目次汇编》(附件3)施行。
四、雇用工做时间及地点
1.雇用工做时间
市曲学校(职教中心)：2023年2月16 日- 2月19 日。
县(区)学校：2023年2月21 日- 2月24日
2.雇用工做地点：待定
五、雇用工做法式及体例
(一)报名
报名摘 取网上报名和现场报名相连系体例停止。
1.网上报名
(1)网上报名要求。
网上报名实行考生诚信报名，雇用引进单元不停止网上资格初审。
请考生认真比照 所报岗位前提要求，诚信报考，每个考生可别离 报市曲学校(职教中心)、县(区)学校各一个岗位(考生如经测验与市曲学校签约后，就不克不及再参与 县区学校的雇用测验)。
不契合岗位前提要求者，请勿报名和参与 测验，已参与 测验的，功效 一律无效。
凡故弄玄虚者，一经查实取缔 测验资格和聘用资格。
(2)网上报名时间。
2023年1月18日09：00至2月12 日17：00期间，应聘考生可登录“新余市人力资本和社会保障局”官网()或“新余市人事测验网”(index.html)，别离 登录“2023年新余市曲重点中学(职业教导 中心)雇用引进教师”或“县(区)重点中学雇用引进教师(新余市)”报名专题，进进 考生注册页面，照实填写小我报考信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片停止网上注册，提交相关信息。
(3)考生可通过注册手机号和密码登录报名系统，确认打印报名表(附件4)，不然报名无效。
2.现场报名.现场报名人员请下载《报名表》(见附件4)一式三份，照实填写报名信息，报考市曲学校(职教中心)的，请于2023年2月16 日上午9:00-11:30，下战书15:00-17:00到现场报名;报考县(区)学校的，请于2023年2月21日上午9:00-11:30，下战书15:00-17:00到现场报名。
现场报名地点待定。
(二)资格审查
网上报名、现场报名的考生均须到现场参与 资格审查。
1. 资格审查时间
市曲学校(职教中心)：2023年2月16 日09:00-11:30，15:00-17:00。
县(区)学校：2023年2月21日09:00-11:30，15:00-17:00。
考生过期不参与 现场资格审查的，视为主动舍弃 。
2.资格审查地点：待定
3.资格审查所需素材
报考人员需供给审查原件，同时预备 复印件一式三份，并按以下挨次拆订：
①报名表(网上自行下载打印);
②本人有效身份证;
③雇用引进岗位学科一致的教师资格证(若暂未获得，需签定如期获得教师资格证的许诺书);
④加盖学校公章的结业生就业注销(选举 )表;
⑤全国通俗高档学校结业生就业协议书(实行网上签约的由学校出具未签约证明 );
⑥加盖学校公章的进修功效 单(含功效 、开设的课程);
⑦近期正面免冠1寸照片2张;
⑧岗位要求的其他素材 。
报考人员通过现场资格审查前方能获得测验资格。
资格审查贯串整个引进过程，报考人员须对本人填写的信息、供给的证件和有关材料的实在性负责，凡发现与本次通知布告雇用引进岗位前提不符或故弄玄虚的，一经查实，取缔 其测验或聘用资格。
(三)测验
测验摘 取笔试与面试相连系的形式停止。
笔试、面试通知单领取地点待定。
1.音乐、体育岗位
(1)面试
①领取面试通知单时间：
市曲学校：2023年2月16日17：00-18：00。
县(区)学校：2023年2月21日17：00-18：00。
考生过期未领取的，视为主动舍弃 。
②面试时间：
市曲学校：2023年2月17日。
县(区)学校：2023年2月22日。
③面试地点：待定。
面试合格分数线：70分。
通过资格人数小于或等于雇用方案数时，考生面试合格功效 不得低于70分，不然核减或取缔 该岗位雇用引进方案。
(2)笔试
根据 报考雇用岗位考生的面试合格功效 ，从高分到低分按雇用岗位方案数1:3的比例确定进 闱笔试人员(面试人数未到达1:3比例的岗位，且考生面试功效 均达合格线，经用人单元研究并报雇用引进小组附和 ，全数进进 笔试环节;末位面试分数不异者一并进进 笔试)，由雇用单元通知考生。
考生需持本人身份证和笔试通知单在规按时间抵达指定地点集中参与 笔试。
①笔试时间
市曲学校：2023年2月17日15：30-17：30。
县(区)学校：2023年2月22日15：30-17：30。
②笔试地点：待定。
2.其它学科岗位
(1)笔试
①领取笔试通知单时间：
市曲学校(职教中心)：2023年2月17日10：00-12：00。
县(区)学校：2023年2月22日10：00-12：00。
考生过期未领取的，视为主动舍弃 。
②笔试时间
市曲学校(职教中心)：2023年2月17 日15：30-17：30。
县(区)学校：2023年2月22日15：30-17：30。
③领取笔试通知单及笔试地点：待定。
(2)面试
根据 报考雇用岗位考生笔试的功效 ，从高分到低分按雇用岗位方案数1:3的比例确定进 闱面试人员(笔试人数未到达1:3比例的岗位，经用人单元研究并报雇用引进小组附和 ，全数进进 面试环节;末位笔试分数不异者一并进进 面试)，由雇用单元通知考生。
①领取面试通知单时间：
市曲学校(职教中心)：2023年2月18 日15:00—17:00。
县(区)学校：2023年2月23 日15:00—17:00。
考生过期未领取的，视为主动舍弃 处置
②面试时间：
市曲学校(职教中心)：2023年2月19 日。
县(区)学校：2023年2月24 日。
③领取面试通知单及面试地点：待定。
面试合格分数线70分。
进 闱面试人数小于或等于雇用方案数时，考生面试功效 不得低于70分，不然核减或取缔 该岗位雇用引进方案。
(四)测验内容及形式
1.笔试
体育、物理、计算机、电子商务等4个学科为学科专业常识。
其他学科为教导 综合常识，命题根据《江西省中小学教师雇用测验纲领(2022年修订版)》。
2.面试
(1)面试教材
①新余市、县(区)重点中学各学科及新余市职业教导 中心市职教中心高中语文、高中数学、高中汗青教师岗位面试教材均为江西省现行高中一年级上册教材;
②新余市职业教导 中心(中职)电子商务岗位面试教材为《网
店运营根底(初级)》(高档教导 出书社，“十三五”职业教导 国度规划教材)、(中职)学前教导 岗位面试教材为《幼儿园教导 活动设想与批示 》(高档教导 出书社(第二版)，“十三五”职业教导 国度规划教材)(中职)数控(机电一体化)面试教材为《机械根底》(中国劳动社会保障出书社第六版)，中职工业机器人教师岗位面试教材为《工业机器人根底》(中国劳动社会保障出书社)。
(2)面试形式：摘 取试讲和辩论的体例停止，备课时间40
分钟，试讲时间10分钟，辩论2分钟，面试摘 用百分造，此中试讲分值80分，辩论分值20分。
(3)面试详细内容
①试讲。
试讲详细内容由评委在面试当天在监察员监视下现场命题，考生代表示场抽题，再依次备课、试讲。
②辩论。
由评委现场发问。
(4)面试法式
①报到、候考。
参与 面试考生须持本人有效证件(身份证、面试通知单)，在面试通知单规定的报到时间前抵达面试考场的候考室报到，迟到者，做主动舍弃 处置，然后实行封锁治理 。
②抽签。
参与 面试考生须停止抽签并按序号确定参与 面试挨次。
③试讲、辩论。
考生在联络员引导下进进 面试室后停止试讲、辩论。
(五)计分办法
音乐和体育岗位笔试和面试功效 别离 占40%和60%，总功效 计算办法 为：总功效 =笔试功效 ×(40÷笔试总分)+面试功效 ×(60÷面试总分);其他学科岗位笔试和面试功效 别离 占50%和50%，总功效 计算办法 为：总功效 =笔试功效 ×(50÷笔试总分)+面试功效 ×(50÷面试总分)。
六、确定拟雇用引进人员与签约
1.确定拟雇用引进人员
雇用测验法式完毕后，按雇用引进名额1∶1的比例，依总功效 从高分到低分确定拟雇用引进人员。
如呈现末位总功效 不异者，则以同分考生面试功效 凹凸确定拟雇用引进人员。
如有进 闱拟雇用引进考生在本通知布告雇用引进教师工做期内(市曲学校及职教中心截行2023年2月19日，含19日;县区学校截行2023年2月24日，含24日)舍弃 ，从该雇用引进岗位中依总功效 高分到低分挨次依次递补，如末位进 闱拟雇用引进人员总功效 不异，以面试分数从高分到低分挨次依次递补。
2.签定就业协议。
用人学校与已确定的拟雇用引进人员签定《全国通俗高档学校结业生就业协议书》。
七、雇用引进与治理
(一)资格复审。
资格复审(时间、地点另定)，资格复审不合格者(不克不及供给结业证、学位证书及岗位前提要求供给的其他证件)，取缔 体检、察看 及聘用资格。
(二)体检。
拟雇用引进人员资格复审合格后停止体检。
体检原则 根据《关于印发〈江西省教师资格申请人员体检办法 (修订)〉的通知》(赣教规字〔2021〕3号)要求停止。
有特殊 行业体检原则 的，按其原则 施行。
体检不合格者取缔 察看 、引进资格。
(三)察看 。
由用人单元及其主管部分对体检合格人员停止察看 ，次要对考生的思惟政治、道德操行 以及有无违法违纪等情状 停止查核。
(四)公示。
资格复审、体检、察看 合格后，雇用引进单元提出拟雇用引进人员名单，按规定法式在新余市、县(区)人力资本和社会保障网别离 停止公示。
(五)聘用治理 。
公示期后，由新余市人力资本和社会保障局将拟雇用引进人员聘用存案手续。
拟雇用引进人员于2023年秋季开学前持证上岗，按规定实行试用期轨制。
试用期满查核合格的，予以正式聘用;查核不合格的去除 聘用。
被雇用引进人员为事业单元人员体例，享受国度政策规定的薪酬待遇。
雇用引进的教师人才一经聘用，须在本市、县(区)所属学校办事很多于五年周年。
八、其他
1.报考人员须对本人供给的证件和有关材料的实在性负责，如有虚假，一经查实，取缔 其测验或聘用资格。
2.现场报名、资格审查和测验地点确定等有关事宜，将在新余市人力资本和社会保障局官网上通知布告，请考生及时存眷。
3.考生现场报名、资格审查和测验时请佩带口罩，做好小我防护。
本通知布告由新余市人力资本和社会保障局和新余市教导 局负责阐明 。
联络德律风：
新余市人社局：0790-6736011
新余市教导 局： 0790-6435568(岗位雇用前提政策征询)
新余市人力资本和社会保障局
新余市教导 局
2023年1月16日
附件1：新余市市曲重点中学（市职业教导 中心）雇用引进教师岗位信息表
附件2：县（区）重点中学雇用引进教师岗位信息表（新余市）
附件3：学科专业目次汇编（2022）
附件4：新余市市、县（区）重点中学（市职业教导 中心）引进教师现场报名表
新余市、县(区)重点中学(市职业教导 中心)雇用引进教师更正通知布告
《新余市、县(区)重点中学(市职业教导 中心)雇用引进教师通知布告》附件2中下列岗位代码更正:
1.分宜中学-高中物理雇用岗位原代码101320002003更正为“101330002003”。
2.分宜四中-高中物理雇用岗位原代码101320002011更正为“101330002011”。
3.新余市第十六中学-高中物理岗位原代码101320002020更正为“101330002020”。
特此通知布告。
新余市人力资本和社会保障局
新余市教导 局
2023年1月17日
自考/成考有疑问、不晓得自考/成考考点内容、不清晰 本地自考/成考政策，点击底部征询官网教师，免费领取复习材料：
2022年陕西西安南开高级中学教师雇用
01学校简介
西安南开高级中学于2020年5月获批成立，位于长安区，占地30000余平方米，情况清爽文雅，绿荫围绕 ，南依秦岭，北邻滈河，身处校园似乎置身于一幅天然的山川画卷中。办学一年多来，在全校教职工的勤奋下，获得教导 主管部分、家长、学生及社会的一致好评。根据 我校将来的办学规划，现面向社会诚聘高中各学科优良 教师。
02优良团队
西安南开高级中学拥有一收教导 理念先辈、教导 教学程度优良 、具有多年名校治理 体味 的高程度 治理 团队。校长魏程笔是一位具有高尚情怀、勇敢 自信心 和开阔视野的教导 家。南开先辈的教导 理念和科学的治理 体例吸引了浩瀚优良 教师加盟西安南开高级中学，构成以特级教师、高级教师为引领，南开大学、西安交通大学、陕西师范大学等名校浩瀚硕士研究生为中坚力量的教师步队。
03雇用岗位
高中语文、数学、英语教师各6名
高中物理、化学、生物教师各4名
高中思政、天文、汗青教师各2名
04雇用前提
1.热爱党的教导 事业，身心安康，关爱学生，师德崇高 ，无违法违纪行为，有做中学教师的职业抱负，能胜任学校各项工做使命要求。
2.通俗话原则 ，有响应学科的 教师资格证 书。
3.第一学历本科以上学历，有较为扎实的教导 理论根底和较强的教学才能;研究生学历者，各阶段学历专业至少有一个阶段与雇用岗位需求专业一致或高度相关;
4.有两轮完全 高三教学履历的教师优先登科;获得“三级三类”骨干教师荣誉称号的教师薪资待遇享受学校特殊 政策。
5. 2022届高校优良 应届结业生，党员或大学优良 学生干部优先。
6.有班主任工做体味 并可以担任班主任的教师优先。
05福利待遇
1.享受学校福利房政策;
2.薪资待遇优厚;
3.为教师子女供给就读政策。
4.五险一金齐全 ;
5.高端大气的办公情况。
丰富 的福利待遇，包罗生日福利、节日福利、甘旨餐厅、每年按期体检;摘 用“同工同酬、多劳多得、优绩优酬”的分配原则，多元教师评判 原则 ，鼓舞 在职进修、职称晋升、教改立异。
06平台潜力
具有丰富 教导 教学体味 的专 家团队呵护生长;
享受高校供给的优良资本;
来自全国出名高校情投意合的事业同伴;
有摸索公能教导 生态变革的事业平台。
07联络我们
1.送达简历邮箱：306622975@电话.com，邮件主题为：姓名-应聘岗位-其他重要信息
2.联络德律风：029-62085666
18681868976魏教师(微信同号)
3.地址：西安市长安区子午大道588号
西安南开高级中学
位置：陕西省西安市长安区子午大道588号
来源 SOURCE
人事处
领会我们
陕西省西安市长安区子午大道588号
TEL：029-62085666
(学校官网)
文章链接：
教培高中数学教师好招吗欠好招。教高中数学难度更大，常识点多，利用 难度大，提分率及低，不随便 出功效。所以各人不肯应聘，导至数学教师雇用难。
2021年陕西省西安南开高级中学教师雇用17名通知布告 ？一、学校简介
西安南开高级中学于2023年5月获批成立，学校位于西安市长安区。办学一年来，在全校教职工的勤奋下，获得教导 主管部分、家长、学生及社会的一致好评。根据 我校将来的办学规划，现面向社会诚聘高中各学科优良 教师。
二、岗位需求
高中语文、数学、英语教师各3名。
高中物理、化学教师各2名。
高中生物、思政、天文、汗青教师各1名。
三、任职前提
(1)有高级中学教师资格证书，身心安康，能胜任学校各项工做使命要求;
(2)第一学历本科，有较为扎实的教导 理论根底和较强的教学才能，所教专业与教师资格证授课科目一致;
(3)有工做体味 者，获得全国/省/市/区级优良 教师、优良 班主任、教学妙手、学科带头人、骨干教师荣誉称号以及特级、正高级教师等可优先聘用;
(4)应届结业生，要求在校期间专业功效 优良，谦虚 勤学;
(5)有班主任工做体味 并可以担任班主任的教师优先聘用。
四、学校薪酬待遇
(1)薪资待遇优厚;
(2)根据相关规定缴纳五险一金等;
(3)享受学校福利房政策;
(4)为教师子女供给就读政策。
五、简历送达体例
(1)电子邮件：306622975@电话.com,邮件主题为：姓名-应聘岗位;
(2)联络德律风：029-6208 5666(魏教师)
教师资格证测验有疑问、不晓得若何考点内容、不清晰 教师资格证测验本地政策，点击底部征询猎考网，免费领取复习材料
2022年江宁高中部招了几名数学教师恭喜苏文学员191人进 编江宁区！
苏文学前教导 进 编再创灿烂，勇夺江宁全区百分之六十以上体例名额，并包办第一名！
✯ 苏文学员勇夺 ——
高中数学（1）第一名；
初中语文（1）第二名、第三名；
初中语文（2）第三名；
初中数学（1）第二名、第三名；
初中英语（2）第二名、第三名（招5进2）；
初中化学（2）第一名（招2进1）；
初中生物（1）第三名；
初中生物（2）第三名；
初中汗青（2）第一名（招2进1）；
初中天文（2）第一名（招1进1）；
初中音乐（1）第一名（招1进1）；
初中体育（2）第一名（招3进1）；
小学数学（1）第一名；
小学英语（1）第一名；
小学音乐（2）第一名、第三名（招6进4）；
小学体育（1）第三名；
小学体育（2）第一名；
小学美术（2）第一名、第二名（招5进3）；
学前教导 （1）第一名（招70进36）；
学前教导 （2）包办前四名！（招30进23）；