没有坐享其成的工作，有些男生自带“海王”撩妹属性，为什么他人撩妹一撩一个准，而你老是碰鼻，莫非实的此外男生比你优良嘛！不外是他们懂得女生的心理，晓得若何称心女生感情需求并供给继续吸引罢了。
因为行为决订价值，价值决定吸引。
第一点，阿谀女生
初试女生的时候，不晓得说什么，就拼命的阿谀女生，我用的是阿谀，而不是赞扬。来看看你说过那些话没有?
“我觉得你实的挺标致的”
"你好独立，一 小我在外面工做”
“觉得你工做才能应该很强”
“你实是多才多艺，觉得什么城市”
那些类似的话，张嘴就来，自认为只要哄的女生高兴，对方就会喜好你，但其实那种行为在女生眼里是实的很低价值，所以在刚熟悉女生初期，你假设摘取那种形式已经主动的低人一等，那如许的行为底子没有吸引力。
第二点，玻璃心
男生们在和女生相处的时候，情感很不不变，对方对你的一个眼神或者语气欠好，都很随便让你心态爆炸。女生回动静晚一点，男生就会觉得对方是不是生本身的气了，是不是哪里得功了她，那种情感间接影响到行为，做出良多低价值的工作，起头动静轰炸，以至往量问对方到底是什么意思，那些都是玻璃心的表示，搞得女生压山大，最末她只会对你越来越冷漠。
第三点，需求感太强
什么是需求感?简单来说就是你特殊想接近她，特殊在意她的一举一动，我碰着良多男生，天天早中晚给女生发动静，每时每刻都想晓得女生在干嘛，对方不回动静，就会扒拉她的伴侣圈，不断的阅读找细节，以至还看微信的步数，只要女生回应好一点的话，就拉着对方聊个没完，底子不在乎是不是已经大三更了，以至还为了等女生一条动静，彻夜不睡，那些都是需求感太强的表示。在彼此领会的阶段，过早的表露需求感，不只没能让对方觉得你有多喜好她，反而会让她觉得你那小我行情欠好，目标太强，同时还十分的激进，觉得你脸上就写着低价值三个字。
第四点，过度自黑
偶尔自黑能够表现为本身的诙谐感，但过度自黑就是自大讨好的行为，那什么是过度自黑呢?就是用贬低本身来抬高对方。
举个栗子，
男生说”我天天在办公室就摸鱼划水，老板开会还夸奖我”，那种自黑就没有什么问题，因为就是一笑了之的打趣嘛。但假设说"你工做才能好强，不像我天天在办公室就是摸鱼，我要向你进修”，那种就是一种贬低本身的体例抬高对方，同样良多男生喜好说"我是曲男，不太会说话”，“我长得欠好看，我个子不高”，
女生喜好的是比本身优良的人，生成就有慕强心理，频繁的过度自黑，她会觉得底子配不上她，最初间接不睬你了。
第五点，沉浸式自嗨
良多曲男在和对方的接触中，不会及时的末行话题。好比我有一个学员，他和女生是伴侣介绍熟悉的，一起头通过配合的老友消弭相互的目生感，长短常高情商的行为，但是呢，他隔三差五就和女生聊他们那个伴侣怎么怎么样，今天又做了什么什么工作，完全察觉不到女生底子没有多大的兴致，仍然在自嗨，觉得那么做会让两边的关系变好。那其实是个很普及的问题，男生们要晓得，聊天聊的是两小我之间的工作，角色对调一下，女生也不会不断和你聊穿搭和化装，因为她们也晓得男生对那个没有多大兴致，所以不要一个话题不断聊到尾，见好就收，见欠好就换。
第六点，爱阐明
那阐明自己就是低价值的行为，为什么阐明呢?因为恐惧对方曲解，不兴奋，所以才会一个劲的阐明本身的行为，就似乎有的男生和女生聊天的时候，说完一句话，女生半天没有回复，那个时候男生就会补发动静，补发动静其实就是在阐明，因为他在恐惧女生不睬本身，于是摘取那种行为，来为之前的话圆场但现实上女生可动静其实就是在阐明，因为他在恐惧女生不睬本身，于是摘取那种行为，来为之前的话圆场。但现实上女生可能底子不在意，就是有什么事忙往了，但你已经表露了你的低价值，你见过老板和本身的员工阐明一件工作吗?固然一个是工做，一个是感情，但事理其实都是一样的。
以上那六种行为，不晓得你做过几种，有则改之，无则加勉，远离那六个行为，你才不会低价值，你关于喜好的人才会有吸引力。
我是有颜，助你轻松谈爱情