个人劳务承包合同需要交社保么？
不需要
按《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，为劳动者缴纳社保费是用人单位的责任。签署劳务合同的双方，不具有用人单位和劳动者身份，故此，无须缴纳社保。
1、签的劳务合同,公司是不需要给员工交社保的。
2、劳务合同一般是临时的，类似承揽性质的，才是劳务合同，签订的劳务合同，双方就不属于劳动关系，用人单位是可以不给员工缴纳社保的。
3、如果双方之间是劳动关系的，用人单位则必须给劳动者购买社保，否则，用人单位的行为就属于违法的行为，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉，举报。
施工总承包合同是谁编制？
总承包合同
总承包合同是承包人与建设单位(业主)签订的、由承包人承担工程建设全过程直至工程竣工验收，或对工业建设项目还包括试运转、试生产、最终向建设单位(业主)移交使用(交钥匙)的承包合同。
基本信息
中文名总承包合同签订双方承包人与建设单位(业主)使用率少数
基本简介
上述建设全过程包括方案选择、总体规划、可行性研究、工程勘测、设计、施工以及材料、设备供应等在内。总承包合同由承包人对建设单位(业主)负责到底，一般是双方通过协商洽谈的办法签约，在国际承包市场上，这种合同形式仍占少数。在发达的资本主义国家，如美国建筑承包合同总数中，这种总承包合同约占10%。
施工总承包合同一般由甲方也就是发包方来进行编制,有的也会由监理方进行编制,双方在协商一致的基础上自愿签订。
工程总承包是指承包单位按照与建设单位签订的合同，对工程设计、采购、施工或者设计、施工等阶段实行总承包，并对工程的质量、安全、工期和造价等全面负责的工程建设组织实施方式。
个人与工厂老板签承包合同有效吗？
要看个人与工厂老板签订的是什么样子的合同，是建设工程施工合同吗？
如果是建设工程施工合同得话，因为个人没有资质，建设单位承包给个人的话那么就属于违法承包合同，但是建设单位也就是老板与你之间所签的合同是可以约束你们双方的，是为有效承包合同！
承包片区快递受劳动法保护不？
你好，你们是属于劳务关系，劳务关系和劳动关系是有区别的。
劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整，而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。
由于你是和快递公司签订的承包合同，属于劳务关系，所以不受劳动法保护，如果出现纠纷可以去人民法院起诉合同官司