奶茶店如何招聘员工？
既然你提到奶茶店招聘员工，那一定是小规模招聘，一般只有少数人。
由于兼管人事招聘这一块，我来谈谈我的经历，给大家一些建议。
首先，现在是互联网时代，第一选择是在线招聘。你可以通过58个城市和其他当地的生活服务网站来招聘，通常效果很好。通过发布大量的招聘信息，在网上推广，让更多的人知道你在招聘工人。只要你感兴趣，就必须有人愿意主动联系。
其次，可以通过微信工作组等群体招聘，效果也比较好。在朋友圈，有一种专门做广告的微帮发布信息，也可以试试。
然后，你也可以尝试参加一些当地的人才招聘会，这是最直观的效果。
最后，也可以借助身边的朋友推荐，这种方法也很有效。
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